1月21日，“同心同力·创新增长”——达智2021-2022年度管理年会暨新春团拜表彰大会隆重举行。董事长陈伟先生、董事办、总裁办，集团各子公司、各部门领导、项目负责人及公司全体员工齐聚一堂，共同回顾，一起见证。

本次年终会议以“同心同力·创新增长”为主题，总结经验、分析不足、明确方向、重点突破，进一步增强达智人团结奋进、积极创新的精神，营造和谐、向上、有爱的企业文化氛围，展望新一年的宏图与规划。

会议分为两大篇章：“2021-2022年度管理年会”、“2022新春团拜表彰大会”。

董事长陈伟先生开场致辞。他首先向辛勤工作的全体达智人致以感谢，接着全方位、多角度、深层次地对公司过去一年的发展成果进行总结，他充分肯定了大家在2021年的努力与进步，深刻剖析了存在的困难和问题，明确了2022年的工作任务和推进举措。

陈总也警醒全体达智人要有危机感和紧迫感，在其位、谋其职、得其酬，强化执行理念、提高执行力度、简化沟通环节、提高沟通效率，切勿在工作中滥竽充数、在管理上囫囵吞枣、在岗位上得过且过。我们不仅要对工作保持长久的热情和积极性，更需要有“不待扬鞭自奋蹄”的精神和自驱力。

会上，各子公司和职能部门负责人依次进行述职，各述职人认真对待、充分准备，紧紧围绕2021年自身岗位职责、工作完成情况、重点工作任务进行总结，分析现有的缺陷与不足，针对存在的问题提出了具体思路与应对方案，研究部署了2022年的总体目标、工作标准和要求，制定了贴合实际、具备较强操作性的规划与安排。

精彩的述职报告总结到位、亮点纷呈，高度概括了各项工作的方方面面，展现了集团中高层管理团队围绕全年中心工作，立足岗位职责，全力以赴的决心和斗志。

述职结束，为明确责任，保证2022年度工作顺利开展，在全体管理层的共同见证下，陈伟董事长发表年度责任书签订宣言，各子公司及职能部门负责人依次上台签订目标责任书。

最后，陈总做总结发言。首先，他充分肯定了大家的述职汇报成果，对大家2021年工作给予高度肯定，对今年的工作目标充满信心。他表示新的一年，希望达智人不忘初心，从容应对，坚定方向、坚定自己，按照达智的企业文化精神、做事方法、考核体系，踏踏实实履行工作职责，以更加饱满的热情和高昂的斗志书写2022年工作新答卷！

奋楫笃行启新局，一元复始万象新！伴随着新年欢乐祥和的气氛，下午16:30，达智家人及嘉宾陆续签到，围席而坐，把酒尽欢，共叙未来。在一段精彩的片段和难忘的回忆后，会议第二篇章：“2022新春团拜表彰大会”正式拉开序幕。

董事长陈伟先生简要致辞。首先，他感谢达智人不惧困难，敢为人先，在白热化的市场中逆势上扬，取得不俗成绩。同时强调，成绩只能代表过去，未来任重道远，更需策马扬鞭。面对崭新的2022年，全体达智人需紧紧围绕“达智有爱·基业长青”的企业精神，奋进拼搏、同心同力、开拓创新，方能再创佳绩。

一分耕耘一分收获，一个人的价值体现在能够为他人带来的价值、为社会创造的财富上，只有通过成就和帮助他人，才能不断地创造自己的价值，实现自己的理想。而在这个“爱的部落”里，每一位达智人都在默默践行“达智有爱，基业长青”这句话。

由山颂乐队带来的开场秀《满有能量》迎来了一年一度备受达智人期待的评优颁奖环节。2021年成绩的背后，离不开每一位达智人的辛勤付出。本次年会，对表现出色的员工和管理者予以表彰和嘉奖。我们坚信，太阳有它的光辉，我们也必将创造属于自己的荣耀和感动。

如果说年终表彰大会是集团一场隆重的“阅兵式”，展示成功的喜悦，展望美好的未来，那新年节目汇演就是达智人心中一年一度的“春晚”。丰富多彩的节目穿插在年会盛典中，给大家带来了一场精妙绝伦的视听盛宴。场内喜庆欢乐、表演精彩不断，有舞蹈、有诗歌、有相声、有真心，确认过眼神，是多才多艺的达智人！

美酒佳肴，节目纷呈，精心策划的游戏和抽奖环节让年会更加激情，为了让大家尽兴而来、满载而归，本次年会不仅准备了丰富的游戏礼品，还有若干大奖相送，随着一等奖、特等奖依次揭晓，也将现场氛围推向了高潮，台上台下互动热烈，掌声、欢呼声此起彼伏。